Hirdetés
Hirdetés

Magyar módszerrel a kiégés ellen

LGR | 2025. 04. 10. | 07:54:54
Téged milyen tényezők mozgatnak munkád során?
Magyar módszerrel a kiégés ellen
Hirdetés
Hirdetés
Hirdetés
Hirdetés

Szeretnéd, ha a fizetésed mellett egyéb módokon is elismernének? Légy része egy magyar módszer kidolgozásának, és értékes nyereményeket is bezsebelhetsz!

Így küzdhetsz a munkahelyi kiégés ellen egy új hazai módszerrel

Te hosszú évek után is megtalálod még az örömöt a munkádban? Segíts a kutatóknak egy egyedülálló magyar módszer létrehozásában, és közben zsebelj be értékes nyereményeket!

A kutatók és HR-szakértők hosszú évtizedek óta keresik a választ arra, hogy milyen motivációk vezérelnek minket, miközben napunk jelentős részét munkahelyünkön töltjük. Abban a legtöbb szakember egyetért, hogy a fizetésen túl egyéb tényezők is szerepet játszanak abban, hogy valaki mennyire érzi jól magát, mennyire hatékony a munkahelyén.

Fontosak a motivációk

Van, akire az hat serkentően, ha csapatban, folyamatosan új ingerek között dolgozhat; van, akinek csak egy-egy mértékadó kolléga napi véleménye fontos; megint mások számára pedig teljes nyugalom szükséges a kiteljesedéshez.

Sokaknak motiváló, ha biztosított számukra a folyamatos szakmai fejlődés, ha érzik az előrelépés lehetőségét, ha rendszeres visszajelzést kapnak a munkájukról feletteseiktől, vagy ha van olyan jutalmazási rendszer a munkahelyükön, mellyel elismerik a kiemelkedő teljesítményt.

A fenti példákból is kitűnik, hogy az anyagiakon túl igen sokrétűek motivációink, és egyáltalán nem biztos, hogy egy-egy jutalom vagy dicséret mindenkire ugyanúgy hat. Ennek felderítésével foglalkozik most egy egyedülálló magyar kezdeményezés, amely hamarosan felrázhatja a hazai munkaerőpiacot.

Segíts a kutatásban, és nyerj!

A Lounge Research kutatói által összeállított kérdőív arra keresi a választ, hogy egyes emberek számára milyen munkakörnyezet az ideális. A kérdések figyelembe veszik, hogy milyen kölcsönhatások érnek minket munkahelyünkön, milyen cselekvések okoznak örömet a munkánkban, és milyen körülmények között érezzük leginkább harmonikusan magunkat.

A kérdőív kitöltése segít, hogy a magyar munkahelyek minél több ember számára válhassanak motiváló, inspiráló környezetté, ráadásul a kitöltők között értékes vásárlási utalványokat sorsolnak ki a kutatás szervezői.

A kérdőív ezen a linken elérhető.

Hirdetés
Hirdetés
Hirdetés
Hirdetés
További híreink
Számos kihívással néztek szembe a magyar gazdák
Számos kihívással néztek szembe a magyar gazdák
Fagy, ragadós száj- és körömfájás, aranyszínű sárgaság is volt 2025-ben.
Miért fontos a sikeres cégnek az árukészlet?
Miért fontos a sikeres cégnek az árukészlet?
Hogyan segíthet egy kiadó raktár?
A munkáltatók fele béremelést tervez
A munkáltatók fele béremelést tervez
Ez derül ki egy friss kutatásból.
Ennyivel emelkedik a minimálbér
Ennyivel emelkedik a minimálbér
Orbán Viktor bejelentette.
Ha nincs adótartozása, lehet „komája”
Ha nincs adótartozása, lehet „komája”
Jelentősen meggyorsíthatja az ügyintézést.
Hamarabb jön a postás a decemberi nyugdíjjal
Hamarabb jön a postás a decemberi nyugdíjjal
800 ezren ma is készpénzben kapják a járandóságukat.
Baktériummal fertőzött halat hívott vissza az Auchan
Baktériummal fertőzött halat hívott vissza az Auchan
A liszteriózist nehéz megkülönböztetni egyéb élelmiszer-fertőzésektől.
Emlékérmen Kapu Tibor és Cserényi Gyula
Emlékérmen Kapu Tibor és Cserényi Gyula
A magyar űrrepülés előtt tiszteleg a jegybank.
A főutakon emelkednek a díjak – a kamionok számára
A főutakon emelkednek a díjak – a kamionok számára
A bírság összege is változik januártól.
Petesejt-donáció: veszélyekre figyelmeztetnek
Petesejt-donáció: veszélyekre figyelmeztetnek
A püspökök szerint hosszú távon a család természetes és isteni rendjét rombolja.
Ragasztószalag, a véletlen találmány
Ragasztószalag, a véletlen találmány
Hogyan született meg ez az egyszerű, mégis nélkülözhetetlen eszköz?